لضمان جودة العمل التطوعي وتحقيق الأثر المرجو في خدمة الموهبة، فإن الجمعية تعتمد على عدد من المعايير الأساسية لقبول المتطوعين:
1. الالتزام بالقيم والرسالة:
- الإيمان بأهمية دعم الموهبة وتمكينها.
- التقيّد بأخلاقيات العمل التطوعي والمعايير المهنية.
2. توفر الوقت والمشاركة الفعلية:
- الالتزام بالمهام المحددة ضمن الجدول الزمني المعتمد.
- حضور اللقاءات التدريبية والتنسيقية الخاصة بالمتطوعين.
3. الكفاءة والمهارة:
- توفر المهارات المناسبة حسب مجال التطوع (مثل: تدريب، تصميم، تنظيم…).
- القدرة على العمل ضمن فريق وتحمل المسؤولية.
4. السن والمؤهل:
- أن لا يقل عمر المتطوع عن 18 عامًا.
- يفضّل وجود خلفية أكاديمية أو تدريبية تتناسب مع المجال المختار.
5. تعبئة نموذج طلب التطوع:
- إدخال البيانات الشخصية والمؤهلات.
- توضيح الدوافع والرغبة في التطوع.
- إرفاق أي شهادات أو خبرات داعمة.
- حساب موثق في منصة العمل التطوعي
6. اجتياز المقابلة الأولية (عند الحاجة):
- للتأكد من مدى ملاءمة المتطوع لطبيعة المهام الموكلة إليه
